原深圳市金众（集团）股份有限公司正式更名为欧亿体育·(中国)有限公司，开始新一轮跨越式发展

核心提示

５月５日，注定将成为深圳市建工集团发展史上极为浓墨重彩的一笔。就在这一天，原深圳市金众（集团）股份有限公司正式更名为欧亿体育·(中国)有限公司，预示着这家在深圳特区建设过程中立下了赫赫战功的著名建筑企业集团，即将迎来新一轮更为灿烂辉煌的发展高峰期。

自１９８３年９月首次踏入深圳这片热土之日起，深圳市建工集团的几代创业者们，就以人民解放军基建工程兵的无私奉献精神和特区新公民的如火激情，一往无前地投身于中国经济特区的建设事业之中。２６年来，深圳市建工集团总资产已由当年的２００多万元迅速攀升至今天的２０余亿元，资产总额足足增长了１０００多倍，并在深圳累计完成了６００多项房屋建筑、工业厂房、道路桥梁等各类工程施工。深圳市民中心、深圳机场、西部通道、滨海大道等一大批标志性建筑，更如同一座座巍峨丰碑，记录着深圳建工人无尽的骄傲与自豪。

就在深圳大步迈入新一轮城市建设高潮的今天，全新的深圳市建工集团又积极响应国家住房和城乡建设部、深圳市委市政府的号召，在鹏城建筑界率先举起了“绿色建筑、科技建筑”的大旗，并力争将深圳滨海医院等重点工程精心锻造为我国绿色节能建筑的经典示范项目。与此同时，深圳市建工集团在立足深圳的基础上已强势挺进东莞、惠州等珠三角活跃经济区以及上海、青岛、成都等国内重点城市，而由深圳市建工集团旗下企业开发的东莞·金域中央、金众·蓝钻风景等一批精品楼盘也正拔地而起展现新姿。深圳市建工集团这家崛起于深圳的大型建筑企业集团，注定将在中国城市化发展的时代大潮中再创新功，留下更多足以彪炳史册的经典建筑。

荣誉篇

２６载风雨辉煌打造特区建筑企业标兵

自２００４年６月１日深圳市民中心正式启用的那一刻起，几乎每一位到过深圳的人都为那座雄踞于鹏城中轴线上的雄奇建筑激赏不已：就在芳草如茵草木葱茏的莲花山畔，一座极富时代感的红黄蓝三色建筑以大鹏展翅之势傲然挺立，天蓝色的波浪线若垂云之翼，象征着深圳这座改革之城如鲲鹏展翅九万里，永远以创新进取之精神翱翔于中国改革开放的潮头浪尖……

这座象征着深圳城市建设最高成就的杰出建筑，正是以深圳市建工集团为首的一批优秀建筑企业的经典杰作。可以说，深圳市民中心的一砖一石，都倾注了无数“深圳建工”人的智慧和心血。２００７年１１月８日，深圳市民中心从全国数百项重大工程中脱颖而出，荣膺２００７年度中国建筑工程鲁班奖。这是继华明楼荣获鲁班奖、滨海大道ＶＩＩ标段荣获国家市政工程质量最高奖——金杯奖、电影大厦荣获国家优质工程银质奖、航天大厦荣获国家优质工程银质奖后，深圳市建工集团再一次将象征着中国建筑行业至高荣耀的国家级大奖捧回了深圳。

多项鲁班奖和“国优”工程，以及一大批荣膺国家级大奖的经典建筑，正是全体建工人为深圳这座改革大城所留下的一座座“建设者的丰碑”。而深圳市建工集团也被建设部前副部长谭庆琏盛誉为“特区建筑企业标兵”。

事实上，自１９８３年由国防基建工程兵集体转业为深圳市第五建筑工程公司（深圳市建工集团前身）后２６年来，这支曾在１９载军旅生涯中立下了东保海防、西筑基地、南建三线、北固边疆等辉煌战功的精锐工程兵部队历经风雨艰辛创业，不仅成功实现了由部队到公司、由军人到员工的转变，而且通过由深圳市第五建筑工程公司到深圳市金众股份有限公司，再到深圳市金众（集团）股份有限公司，以至于全新的深圳市建工集团有限公司的历次成功改制重组，迅速成长为今天拥有８家法人单位、１２家各类专业分公司、总资产２０亿元、净资产５亿元的大型企业集团。

尤其是２００５年４月，深圳市金众（集团）股份有限公司在深圳市委市政府、市国资委、深圳市长城地产（集团）股份有限公司的大力支持下成功改制，最终成功建立起了产权清晰、权责分明的现代企业制度，为此后数年间实现突飞猛进式的跨越式发展奠定了坚实基础。

理念篇

强烈社会责任感铸就６００余项精品工程

“深圳市建工集团能成功走过当年创业阶段的艰难险阻，成长为今天深圳特区首屈一指的现代化大型建筑企业集团，靠的正是当年工程兵部队所留下的宝贵精神财富，首先就是忠于党忠于国家、不服输不怕苦的军人作风，其次就是诚实守信对国家负责对人民负责对深圳经济特区负责的强烈社会责任感。”欧亿体育·(中国)有限公司董事长张海跃的雄浑话音掷地有声：“我们建工人深深热爱着建筑施工这门行业，也深深热爱着深圳这座城市，我们希望我们所建成的每一栋建筑都能经历漫长岁月的洗礼和考验，成为中国城市发展进程中一座座巍峨壮丽的建设丰碑。”

令众多同行和客户赞不绝口的是，“讲诚信、重合同、守信誉”的光荣传统已彻底融入了全体深圳建工人的血液，而“抓工程质量，树名牌精品”的企业理念更已成为深圳市建工集团２６载工程管理的主旋律。深圳市建工集团２６年来累计完成了６００多项工程施工，施工总面积达７００多万平方米，工程质量合格率一直保持１００％，优良率高达８５％以上，并屡获国家、省、市各级大奖，在业界赢得了极为优良的口碑和美誉。

为了最大限度地保证工程质量，将每一个项目都建成经得起时间考验的建筑精品，建工人始终坚持“样板引路先行制”、“质量责任制”、“三阶段回访保修制”等有效做法，运用标准化管理、全面质量管理、系统目标管理等手段，加强对施工技术、进度、质量的控制。与此同时，深圳市建工集团还专门成立了技术中心，积极推广应用新技术、新工艺。公司自行研制的ＫＧ２０００－１型附着升降脚手架通过了建设部专家鉴定。公司是深圳地区首家采用清水混凝土技术的单位，利用该项技术完成建筑面积４０多万平方米。经广东省建设厅组织并主持专家鉴定，自行研制的清水饰面混凝土钢大模板达到国内领先水平，无预应力现浇钢筋混凝土大跨度梁板施工技术达到国内先进水平。高强混凝土技术、清水混凝土技术、冲孔桩技术等数十项创新技术的推广应用，不仅极大提升了工程质量，同时也带来了成本的降低和效益的提升。

正是由于对工程质量的精益求精，自１９８９年承建的桑达７号住宅楼工程被评为深圳市优质样板工程以来，深圳市建工集团在市属同行中率先荣获鲁班奖和国家优质工程奖，并多次创下省、市级优质样板工程，多次荣获省、市双优样板工地，多个工法荣获省市级工法。公司还先后多次被评为全国建筑企业综合实力百强、全国优秀建筑施工企业、重合同守信用企业、全国用户满意施工企业，全国质量效益型先进施工企业、全国“安康杯”竞赛优胜企业、省文明施工先进单位、深圳市优秀建筑施工企业等。

忆往昔峥嵘岁月稠。２６年来，从园岭高层、白沙岭住宅、吉莲大厦、电影大厦、建鑫花园到经典家园、香诗美林、深圳机场候机楼、深圳市民中心、会展中心地铁站，一座座标志性建筑从建工人手中拔地而起，成为整座城市最为靓丽的城市风景线。建工人向社会交付的是优质的建筑产品，收获的则是企业不断发展壮大的成就感。

展望篇

用绿色建筑描绘新蓝图

“构建节约型社会，发展循环经济”的时代大潮中，锐意创新、积极进取的深圳市建工集团又树立了“绿色建筑、科技建筑”的崭新目标。２００９年３月，深圳市建工集团参加了由国家住房和城乡建设部、科学技术部、国家发展和改革委员会、财政部、环境保护部和工信部等共同举办的“第五届国际智能、绿色建筑与建筑节能大会暨新技术与产品博览会”，并由此确立了积极参与绿色建筑产业发展，为深圳市推进节能减排工作做出卓越贡献的全新历史使命。

尤为令人瞩目的是，新生的深圳市建工集团已初步确立了“两翼发展，做大做强”的远大战略，计划未来数年间在建筑施工、房地产两大主营业务上取得更为迅猛的发展，使集团年产值突破３０亿元大关。

最近，深圳市建工集团先后成功拿下深圳滨海医院、深圳信息职业技术学院新校区、惠州会展中心等一大批重大工程项目，注定将为深圳乃至中国城市化进程的迅猛发展做出更为卓越的贡献。

“我们深圳市建工集团力争未来五年总承包业绩达到国家特级企业标准，争取成为深圳市率先获得国家施工总承包企业特级资质的大型企业集团之一。”深圳市建工集团总经理冯向东对公司的发展前景充满了信心：“我相信我们集团在未来的岁月里，仍将通过一座座高质量高标准的精品建筑，回报政府、客户、股东及社会各界对深圳市建工集团一如既往的支持，并为推动深圳建筑行业向科技化、绿色化等全新方向发展做出应有的贡献。”

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深圳市建工集团大事记

● 欧亿体育·(中国)有限公司前身为中国人民将放军基建工程兵００３１４部队

● １９８３年９月集体转业改编为深圳市第五建筑工程公司

● １９９５年６月改组为深圳市金众股份有限公司

● １９９８年１月组建为深圳市金众（集团）股份有限公司

● ２００５年４月改制为以经营者和员工控股的股份制企业

● ２００９年３月正式更名为欧亿体育·(中国)有限公司